Nous sommes actuellement le 22 Mai 2012, 08:57

Règles du forum


Postez dans cette section vos candidatures pour l'un des postes suivants :
- Rédacteur
- Correcteur
- Testeur
- Community Manager



Publier un nouveau sujet Ce sujet est verrouillé, vous ne pouvez rien publier ou éditer.
 DsGen recrute - Règles et postes à pourvoir 
Auteur Message
Administrateur
Administrateur
Avatar de l’utilisateur

Message(s) : 407
Localisation : Paris
Message DsGen recrute - Règles et postes à pourvoir
I - Introduction

Vous voulez tenter l'aventure DSGen? C'est une bonne idée. Grâce aux différents postes à pourvoir sur DSGen, vous pourrez choisir de vous porter candidat pour le poste vous convenant le mieux.
Vous ne risquez rien à vous porter candidat, vous ne risquez qu'au pire un refus, donc si vous pensez avoir les qualités requises pour un poste, n'hésitez pas à postuler.

II - Les règles de la section

Si un poste vous intéresse, il est impératif de poster dans la section Candidatures. Elle est soumise à des règles bien spécifiques, les voici :
  • Ne pas poster autre chose que des candidatures.
  • Ne pas répondre à un sujet de candidature ne vous appartenant pas si vous n'avez rien d'intéressant à dire.
  • Les sujet doivent être intitulés ainsi : [Nom du poste] Pseudo.
  • Se relire avant de poster. Nous prendrons le temps de lire votre candidature, alors prenez le temps de vous relire.

Ces règles sont à respecter afin d'assurer un fonctionnement idéal des candidatures.

III - Les postes à pourvoir

Voici la liste actuelle des postes à pourvoir :

Il est à noter que si vous n'avez pas assez de temps libre, il n'est que peu utile de vous porter candidat.

A - Rédacteur

Statut du recrutement : OUVERT

Le rédacteur écrit les news et les tutoriels sur le site DSGen. Il joue un rôle essentiel sur le site car il est le moteur du renouvellement permanent du contenu de ce dernier.
Avant de vous porter candidat au poste, vous devez publier des news dans la section "News des membres DSGen" (des news rédigées par vous même bien entendu, pas des news étant des copier-coller d'autres sites), ou/et des tutoriels dans la partie "Les tutos des membres de DSGen" (également des tutoriels rédigés par vous et sans copier-coller).
Une fois que vous pensez avoir rédigé suffisamment de news/tutos, vous pouvez écrire votre candidature.
Celle-ci devra contenir :
  • Une brève présentation de vous
  • Une lettre de motivation (pourquoi voulez vous devenir rédacteur? que comptez vous apporter à DSGen? etc.)
  • Les liens vers vos news/tutos

B - Correcteur

Statut du recrutement : OUVERT

Le correcteur corrige les news et les tutoriels précédemment écrit par les rédacteurs. Ils ont l'avantage de pouvoir être polyvalent. En effet, un correcteur motivé pourra obtenir la possibilité de corriger le contenu des autres sites Gen, et ainsi rentrer dans le Staff de plusieurs sites en même temps.
Pour devenir correcteur, il vous suffira de maîtriser la langue de Molière.
Il n'y a pas d'autres prérequis pour ce poste, si vous pensez donc maîtriser suffisamment cette belle langue qu'est le Français, vous pouvez écrire votre candidature.
Celle-ci devra contenir :
  • Une brève présentation de vous
  • Une lettre de motivation (pourquoi voulez vous devenir correcteur? etc.)
Nous vous transmettrons alors un texte type, qu'il vous faudra corriger et rendre dans les plus brefs délais. Nous étudierons alors votre candidature.

C - Testeur

Statut du recrutement : OUVERT

Le testeur joue aux jeux vidéos, et publie un compte rendu global de celui-ci, appelé "test".
Pour devenir testeur, vous devez consacrer un certains temps aux jeux vidéos, afin de pouvoir effectuer des tests fréquemment. Vous devrez également avoir une bibliothèque de jeux assez remplie (si vous n'avez qu'un jeu et que vous ne comptez pas en acheter d'autres, il est inutile de postuler).
La possession de matériel photographique et cinématographique est un plus non négligeable.
Si vous pensez pouvoir être testeur, vous pouvez écrire votre candidature.
Celle-ci devra contenir :
  • Une brève présentation de vous
  • Une lettre de motivation (Différents jeux à tester etc.)
  • Un test de jeu vidéo (fait par vous bien entendu)

D - Community Manager

Statut du recrutement : OUVERT

Le Community Manager ne fait pas partie du Staff. C'est un membre a qui nous avons confié un rang spécial. Ce rang lui confère une sorte de "confiance" de la part des membres (dans le cas d'aide envers un membre notamment). Le CM a également pour rôle d'assister les modérateurs, par exemple en signalant les messages hors-charte sans pour autant intervenir, ou bien en aidant à la mise à jour des tutoriels. Le passage par le poste de CM permet au membre de s'imprégner de la façon de faire du Staff, et ainsi faciliter une future potentielle intégration dans le Staff.
Pour pouvoir devenir CM, vous devez être très actif sur les forums, et vous démarquer des autres membres par la qualité de vos interventions. Un CM a beau ne pas faire partie du Staff, son rang spécial met en jeu la crédibilité de DSGen en cas d'interventions déplacées.
Si vous pensez pouvoir être CM, vous pouvez écrire votre candidature.
  • Une brève présentation de vous
  • Une lettre de motivation (pourquoi voulez vous devenir CM? que comptez vous apporter à DSGen? etc.)
  • Les liens de vos éventuels tutoriels/news/sujets ou vous avez été d'une grande aide)

E - Modérateur

Statut du recrutement : OUVERT

Le modérateur joue un rôle essentiel dans le forum. Il contribue à maintenir une bonne ambiance en modérant les interventions déplacées, il aide les membres en difficultés, il repère des candidats potentiels pour le Staff/groupe des CM.
Pour devenir modérateur, vous devez avoir au minimum 16 ans et vous devrez d'abord passer par le rang de CM. Si le Staff juge que vous avez une activité régulière et que vos interventions sont de qualités, le poste vous sera proposé.

F - Et les autres postes?

Les autres postes ne peuvent pas être rejoint par candidature, merci donc de ne pas postuler à ces postes.

IV - Après la candidature

Après avoir posté votre candidature, le Staff discutera quant à la possibilité de vous intégrer au poste demandé. Soyez patient, la discussion ne se fait généralement pas en quelques heures, il faut la plupart du temps plusieurs jours.
Si jamais vous êtes refusé, ne le prenez pas mal, continuez à vous améliorer, améliorez la qualité de vos interventions/news/tutos/tests, et vous finirez par être accepté. Si vous pensez avoir suffisamment progressé, retentez votre chance. Vous pouvez également tenter votre chance sur un autre poste. N'oubliez pas, la volonté compte pour beaucoup, donc montrez que vous pouvez apprendre de vos erreurs pour progresser, et vous obtiendrez votre place.

_________________
Image


15 Juin 2011, 17:14
Profil
publicité
Afficher les messages publiés depuis :  Trier par  
Publier un nouveau sujet Ce sujet est verrouillé, vous ne pouvez rien publier ou éditer.


Qui est en ligne ?

Utilisateur(s) parcourant ce forum : Aucun utilisateur inscrit et 0 invité(s)


Vous ne pouvez pas publier de nouveaux sujets dans ce forum
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
Vous ne pouvez pas éditer vos messages dans ce forum
Vous ne pouvez pas supprimer vos messages dans ce forum
Vous ne pouvez pas insérer de pièces jointes dans ce forum

Recherche de:
Aller vers :  

Actualité DS

Exploitez votre DS

Aide et information